한국발전인재개발원은 대전시에서 여성이 일하기 좋은 근로환경 조성과 일·생활 균형 직장문화 조성을 위해 노력하고 실천하는 여성친화기업으로 선정되었다

대전시는 지난 9월부터 지난 달 20일까지 37개 기업의 신청을 받아 현장 실사 후 선정심사위원회를 거쳐 12개 여성친화기업을 선정했다.

한국발전인재개발원은 여성 고용과 승진을 실천하고 직원들의 능력개발을 지원하며 직장 내 고충 개선과 산전·후 휴가, 육아휴직, 돌봄휴가 등의 도입과 유연근무제를 적극적으로 시행해 좋은 직장 만들기 노력을 인정받아 여성친화기업으로 선정 되었다.

선정된 기업은 향후 여성친화기업에 직장 내 교육강사 파견, 기업환경개선 지원, 인턴 채용 우선지원, 기업홍보 등을 지원 받을 계획이다.

임덕빈 한국발전인재개발원 원장은 “경영자로써 여성인력 활용의 중요성을 인식하고 여성 직원들의 지속적인 발전과 저출산 극복을 위해서 여성인재 육성을 위해 노력할 계획이다.“고 밝혔다.